Nghi Xuân: Giới thiệu quy hoạch nhân sự, nhiệm kỳ 2023 - 2028

Đ/c Trần Văn Hiền, Chủ tịch LĐLĐ huyện báo cáo quy trình giới thiệu quy hoạch nhân sự

Căn cứ theo tiêu chuẩn, điều kiện, độ tuổi, cơ cấu số lượng quy hoạch, hội nghị diễn ra theo quy trình giới thiệu quy hoạch nhân sự 5 bước gồm: xây dựng kế hoạch triển khai và chuẩn bị nguồn cán bộ dự kiến phát hiện, giới thiệu quy hoạch; tổ chức hội nghị Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động huyện lần thứ nhất thông qua danh sách nguồn nhân sự đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện để trình hội nghị xem xét, giới thiệu quy hoạch; tổ chức hội nghị Ban Chấp hành LĐLĐ huyện để lấy ý kiến phát hiện, giới thiệu nguồn quy hoạch bằng phiếu kín; tổ chức hội nghị cán bộ chủ chốt gồm các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành LĐLĐ huyện, Chủ tịch Công đoàn cơ sở trực thuộc tiến hành thảo luận và giới thiệu quy hoạch bằng phiếu kín; tổ chức hội nghị Ban Thường vụ LĐLĐ huyện lần 2, biểu quyết giới thiệu nhân sự bằng phiếu kín để đưa vào danh sách đề nghị phê duyệt theo quy định.

Toàn cảnh hội nghị

Kết quả, hội nghị đã biểu quyết giới thiệu nhân sự bằng phiếu kín đối với chức danh Chủ tịch là 2 đồng chí, chức danh Phó Chủ tịch 2 đồng chí đủ điều kiện, tiêu chuẩn về thời gian công tác, phương châm mở và động, yêu cầu về độ tuổi và cơ cấu cán bộ trẻ, cán bộ nữ, qua đó đảm bảo nguồn nhân sự quy hoạch cán bộ lãnh đạo quản lý của đơn vị nhiệm kỳ 2023 - 2028 và những năm tiếp theo.