Thị xã Hồng Lĩnh: Nhiều vấn đề qua hội nghị đối thoại giữa lãnh đạo thị xã với đoàn viên, người lao động

Dự hội nghị đối thoại, đại biểu cấp tỉnh có đồng chí Nguyễn Văn Trọng - Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh; đồng chí Đặng Văn Dũng - Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội; đại diện lãnh đạo Ban Tổ chức, Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh. Về đại biểu cấp thị xã có đồng chí Nguyễn Thăng Long - Phó Bí thư Thường trực Thị ủy, Chủ tịch HĐND Thị xã; các đồng chí đại diện Thường trực HĐND, UBND, Ủy ban MTTQ, các phòng, ban, ngành thị xã và hơn 150 đại biểu đại diện đoàn viên, CNLĐ thị xã Hồng Lĩnh.

Đ/c Võ Thanh Tâm - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh đề xuất các ngành chức năng tạo điều kiện trong hướng dẫn làm hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động cho công nhân lao động

Trước đó, LĐLĐ thị xã Hồng Lĩnh đã kí kết kế hoạch phối hợp tổ chức tiếp xúc, đối thoại trực tiếp giữa lãnh đạo UBND thị xã với cán bộ, đoàn viên công đoàn, CCVC-NLĐ năm 2023; Để hội nghị đối thoại có chất lượng, LĐLĐ thị xã đã triển khai cho các CĐCS tổ chức lấy ý kiến, kiến nghị đề xuất của đoàn viên, người lao động tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp gửi về LĐLĐ thị xã để tổng hợp phục vụ hội nghị đối thoại.

Đoàn viên Nghiệp đoàn Đá Mỹ nghệ Quốc Anh hỏi về chế độ bồi dưỡng độc hại bằng hiện vật cho CNLĐ làm việc trong môi trường độc hại

Tại hội nghị đối thoại, đã có nhiều ý kiến của đoàn viên công đoàn và người lao động hỏi, kiến nghị các nội dung liên quan các lĩnh vực  BHXH, an toàn vệ sinh lao động, tài nguyên môi trường và giáo dục đào tạo…; ngoài các nội dung chính sách hỏi để nắm rõ, đoàn viên công đoàn và công nhân lao động các đơn vị đã đề xuất Thị xã tiếp tục tạo điều kiện và có các chính sách hỗ trợ công nhân lao động được mua đất ở giá rẻ, nhà ở xã hội tại thị xã Hồng Lĩnh; hỗ trợ, hướng dẫn doanh nghiệp trong việc hoàn thiện, bổ sung hồ sơ tai nạn lao động, giải quyết xử lý để tạo sự an tâm, đảm bảo quyền lợi cho người lao động và xây dựng các thiết chế văn hóa cộng đồng tại các doanh nghiệp có đông lao động; bố trí đủ tỷ lệ giáo viên cấp tiểu học để giảm áp lực dạy quá tiết theo quy định; quan tâm, hỗ trợ đối với nhân viên hành chính ở các trường mầm non,...

Đoàn viên CĐCS Trường Mầm non Thuận Lộc đề xuất thị xã hỗ trợ cho đối tượng nhân viên phục vụ các trường mầm non

Với tinh thần “Lắng nghe, thấu hiểu, chia sẻ, hỗ trợ”, nhiều nội dung thắc mắc của đoàn viên công đoàn và người lao động đã được UBND thị xã, các phòng, ban, ngành chức năng của thị xã Hồng Lĩnh giải đáp trực tiếp và đưa ra hướng xử lý trong thời gian tới.

Đối với những vấn đề cần có thời gian để giải quyết, UBND - LĐLĐ thị xã Hồng Lĩnh sẽ đề xuất với các cơ quan cấp trên, phối hợp các cơ quan chức năng nghiên cứu, giải quyết trong thời gian sớm nhất, đáp ứng tâm tư, nguyện vọng của của đoàn viên, công nhân lao động.

Đ/c Tôn Quang Ngọc - Phó Chủ tịch UBND thị xã tiếp nhận các kiến nghị đề xuất của CNLĐ và kết luận hội nghị đối thoại

Việc tổ chức đối thoại giữa người đứng đầu chính quyền, tổ chức công đoàn thị xã Hồng Lĩnh với đoàn viên, CNVCLĐ và doanh nghiệp là hoạt động rất cần thiết và có ý nghĩa, là một trong những kênh thông tin quan trọng, giúp người đứng đầu cấp ủy, chính quyền nắm được tình hình tư tưởng, dư luận xã hội để lãnh đạo, chỉ đạo giải quyết kịp thời những vấn đề thực tiễn giữa người sử dụng lao động, người lao động; đồng thời là diễn đàn thể hiện rõ vai trò của tổ chức công đoàn với vai trò chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động.

Toàn cảnh hội nghị