Nằm trong chuỗi các hoạt động Tháng Công nhân và chương trình phối hợp công tác năm 2024 đã kí kết, ngày 25/4, UBND Thị xã Hồng Lĩnh phối hợp với LĐLĐ Thị xã tổ chức Chương trình đối thoại trực tiếp giữa lãnh đạo Ủy ban nhân dân thị xã với cán bộ, đoàn viên công đoàn, công nhân, viên chức, người lao động năm 2024.
Chủ trì Hội nghị
Dự Hội nghị đối thoại có đồng chí Nguyễn Huy Hùng, Phó Bí thư Thị ủy, Chủ tịch UBND thị xã; đại diện Thường trực HĐND, lãnh đạo UBND, UBMTTQ, các tổ chức chính trị - xã hội thị xã, các phòng chuyên môn của UBND thị xã, đại diện các doanh nghiệp và cán bộ công đoàn, CNVCLĐ toàn thị xã.
Đồng chí Trần Xuân Đức, Phó Chủ tịch UBND Thị xã; đồng chí Phạm Thị Thu Hương, Chủ tịch LĐLĐ Thị xã đã chủ trì chương trình đối thoại.
Đại diện CĐCS Công ty TNHH Haivina Hồng Lĩnh đề xuất các nội dung liên quan chế độ dưỡng sức sau sinh của nữ CNVCLĐ và vấn đề tuyển dụng lao động tại công ty
CNLĐ Công ty TNHH Lâm sản Lam Hồng đề xuất kiến nghị về các vấn đề liên quan lĩnh vưc BHXH
Để chương trình Đối thoại có kết quả thiết thực, ngay từ đầu tháng 3/2024, UBND và LĐLĐ thị xã đã phối hợp xây dựng chương trình kế hoạch cụ thể. Liên đoàn Lao động thị xã đã triển khai cho 100% CĐCS các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phối hợp chuyên môn triển khai lấy ý kiến, tổng hợp các kiến nghị, đề xuất, tâm tư nguyện vọng của đoàn viên, CNVCLĐ gửi về LĐLĐ thị xã để tổng hợp phục vụ Hội nghị. Theo đó, đã có 17 ý kiến kiến nghị, đề xuất và hỏi về các chế độ chính sách liên quan đoàn viên, CNVCLĐ, doanh nghiệp cũng như các lĩnh vực khác gửi về UBND thị xã.
Ông Bùi Vệt Hưng - Phó Giám đốc BHXH tỉnh trả lời các kiến nghi của đoàn viên, CNVCLĐ tại Hội nghị Đối thoại
Ông Lê Ngọc Thạch - Phó trưởng phòng LĐTB&XH trả lời kiến nghị của CNVCLĐ
Tại chương trình Đối thoại, đã có nhiều ý kiến của công nhân, người lao động tại các doanh nghiệp, đơn vị trên địa bàn liên quan đến các lĩnh vực như: giải quyết các chế độ ốm đau thai sản, nghỉ việc hưởng BHXH, tình trạng nợ đọng, chậm đóng BHXH cho người lao động; điều kiện thăng hạng chức danh nghề nghiệp trong lĩnh vực giáo dục; đóng BHXH cho các cô nuôi tại các trường mầm non, tiểu học trên địa bàn, an toàn vệ sinh lao động trong doanh nghiệp;... Các ý kiến, kiến nghị đã được lãnh đạo UBND thị xã Hồng Lĩnh, lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn thị xã giải đáp, nêu hướng xử lý ngay tại hội nghị đã giúp các đoàn viên công đoàn, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động tháo gỡ được băn khoăn, vướng mắc. Cũng thông qua Hội nghị đối thoại lần này, các phòng, ngành chức năng thị xã đã có dịp tuyên truyền để đoàn viên, NLĐ có dịp nắm rõ hơn các quy định của pháp luật, các chế độ chính sách liên quan NLĐ.
Đồng chí Trần Xuân Đức - Phó Chủ tịch UBND thị xã kết luận Hội nghị đối thoại
Kết thúc Hội nghị Đối thoại, Đồng chí Trần Xuân Đức - Phó Chủ tịch UBND thị xã, chủ trì Đối thoại đã khẳng định, việc tổ chức gặp gỡ, đối thoại với cán bộ công đoàn, công nhân lao động, doanh nghiệp là thiết thực, ý nghĩa giúp lãnh đạo thị xã lắng nghe được những tâm tư, nguyện vọng của họ để có những đồng hành, tháo gỡ, hỗ trợ giúp doanh nghiệp vượt qua khó khăn, đời sống, việc làm, thu nhập của người lao động tốt hơn. Đồng thời đồng chí cũng đề nghị các phòng chuyên môn của UBND, các ngành chức năng liên quan sau Hội nghị đối thoại, tham mưu để UBND thị xã có văn bản trả lời cụ thể về các nội dung đoàn viên, NLĐ đặt ra trong Hội nghị gửi về các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp để thông tin cho mọi đoàn viên, CNLĐ đều nắm rõ.
Hôm nay : 82
Tháng này : 58355