CÔNG ĐOÀN HÀ TĨNH - Page 2 : Hỏi đáp

Hỏi đáp

Câu hỏi: "Người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 1 tuổi thì doanh nghiệp có được phép cắt hợp đồng lao động không?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Nguyễn Thị Ngân (Ngày hỏi: 07/03/2025)
Câu hỏi: "Tôi đang tham gia bảo hiểm xã hội đến nay được 5 năm. Nay vợ tôi sinh con và vợ tôi sinh mổ. Theo tôi được biết thì khi vợ sinh con tôi sẽ được nghỉ để chăm sóc vợ, vậy tôi được nghỉ bao nhiêu ngày, số ngày nghỉ trên tôi bắt buộc phải nghỉ liên tiếp hay tôi muốn nghỉ ngày nào cũng được? Nhờ Ban..." Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Tô Văn Trình (Ngày hỏi: 24/02/2025)
Câu hỏi: "Tôi làm việc tại Bệnh viện cấp tỉnh, làm giờ hành chính 8 giờ, trực một ngày 4 tiếng, tôi xin hỏi Bộ luật Lao động quy định như thế nào về làm thêm giờ? Thời gian tôi làm thêm giờ có được trả lương không?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Nguyễn Thị Tình (Ngày hỏi: 17/02/2025)
Câu hỏi: "Tôi vừa mới thành lập trung tâm ngoại ngữ, có ký hợp đồng lao động với 15 giáo viên, trong đó có một số giáo viên là người nước ngoài. Cho tôi hỏi tôi có được trả tiền lương bằng ngoại tệ cho người lao động hay không? Tôi cảm ơn!" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Nguyễn Văn Thắng (Ngày hỏi: 04/02/2025)
Câu hỏi: "Cho tôi hỏi, thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ phép năm của người lao động là những khoảng thời gian nào? Không nghỉ phép có được thanh toán tiền không?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Lê Văn Hoàng (Ngày hỏi: 18/12/2024)
Câu hỏi: "Công ty tôi đang làm có trường hợp công nhân nữ mang thai trên 7 tháng vẫn phải đi làm việc vào ban đêm. Tôi muốn hỏi việc sử dụng lao động nữ mang thai trên 7 tháng làm việc ban đêm bị phạt như thế nào?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Trần Mai Hoa (Ngày hỏi: 13/12/2024)
Câu hỏi: "Tôi muốn hỏi trường hợp Công ty tổ chức làm việc quá số giờ bình thường thì sẽ bị xử phạt thế nào?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Võ Văn Tuấn (Ngày hỏi: 10/12/2024)
Câu hỏi: "Công ty tôi có người lao động cùng lúc có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động. Xin hỏi trường hợp này phải áp dụng hình thức kỷ luật thế nào?" Bấm vào để xem nội dung trả lời Người hỏi: Hồ Thị Hoa (Ngày hỏi: 02/12/2024)