Công đoàn Hà Tĩnh: Đổi mới và phát triển góp phần xây dựng quê hương Hà Tĩnh giàu đẹp, văn minh

Đội ngũ đoàn viên, công nhân lao động không ngừng lớn mạnh

Trong suốt 95 năm qua, đội ngũ đoàn viên, CNVCLĐ của tỉnh nhà không ngừng phát triển về số lượng, nâng cao chất lượng, đặc biệt với các chính sách thu hút đầu tư, hỗ trợ, khuyến khích thành lập doanh nghiệp, hợp tác xã của tỉnh là điều kiện thuận lợi hết sức cơ bản để tổ chức công đoàn phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS). Thực hiện Nghị quyết số 07-NQ/TU, ngày 27/4/2018 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy “Về tăng cường công tác xây dựng Đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp trên địa bàn Hà Tĩnh”; Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 02/NQ-LĐLĐ ngày 22/5/2018 về tăng cường công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và xây dựng CĐCS doanh nghiệp vững mạnh. Đây là Nghị quyết có tính đột phá trong việc lãnh đạo, chỉ đạo công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, với phương châm “Ở đâu có công nhân lao động, ở đó có công đoàn”, trung bình mỗi năm, toàn tỉnh thành lập mới khoảng 30 công đoàn cơ sở, phát triển mới hơn 3.500 đoàn viên công đoàn, đến thời điểm hiện tại Công đoàn Hà Tĩnh trực tiếp quản lý 20 công đoàn cấp trên trưc tiếp cơ sở và 02 đơn vị trực thuộc, có 1.509 công đoàn cơ sở với 70.264 đoàn viên. Trình độ chuyên môn, lý luận chính trị của đoàn viên ngày càng được nâng cao, đến nay đã có 57 đoàn viên có trình độ tiến sỹ; 3.694 đoàn viên có trình độ thạc sỹ (chiếm trên 5%); 46.795 đoàn viên có trình độ đại học, cao đẳng (chiếm trên 65%). Số đoàn viên có trình độ chính trị từ sơ cấp trở lên là 33.227 người (chiếm 47,4%), trong đó, cử nhân và cao cấp chính trị 2.317 người; trung cấp chính trị 12.325 người; sơ cấp chính trị 18.585 người. Số đoàn viên là Đảng viên 36.579 người (chiếm trên 52% tổng số đoàn viên).

Công đoàn Hà Tĩnh luôn hoạt động với phương châm: Ở đâu có công nhân lao động, ở đó có công đoàn

Với hơn 36 nghìn công nhân lao động (chiếm 45 % lực lượng CNVCLĐ toàn tỉnh), trong đó có gần 27 nghìn công nhân lao động là đoàn viên công đoàn, trong suốt 95 năm qua, đội ngũ công nhân Hà Tĩnh không ngừng nâng cao nhận thức tư tưởng, bản lĩnh chính trị; có tinh thần yêu quê hương, đất nước, đoàn kết, năng động, sáng tạo; trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề được nâng lên, xứng đáng là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, đội ngũ công nhân lao động (CNLĐ) trong các doanh nghiệp liên tục được học tập, nâng cao trình độ chuyên môn, tay nghề, tỷ lệ lao động đã qua đào tạo đạt 78% (cao hơn bình quân chung cả nước), trong đó trên 72% CNVCLĐ có trình độ từ cao đẳng trở lên. Từ trong các phong trào thi đua yêu nước, đội ngũ công nhân lao động đã có mặt trên mọi mặt trận sản xuất kinh doanh, góp phần quan trọng vào kết quả phát triển nhanh và bền vững của nền kinh tế - xã hội tỉnh nhà.

Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động tỉnh khóa XIX, nhiệm kỳ 2023-2028

Tổ chức bộ máy được củng cố, kiện toàn, hoạt động chuyên nghiệp, hiệu quả:

Trong lãnh đạo, chỉ đạo hoạt động công đoàn các cấp, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh luôn đặt lên hàng đầu nhiệm vụ xây dựng, củng cố, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức. Các cấp công đoàn tập trung nâng cao chất lượng hoạt động ban chấp hành từ tỉnh đến cơ sở, quy tụ đội ngũ cán bộ công đoàn bản lĩnh, trí tuệ, tâm huyết, trách nhiệm, uy tín, hoạt động chuyên nghiệp, hiệu quả. Tập trung chỉ đạo triển khai thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị “Về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”, chú trọng nâng cao chất lượng hoạt động CĐCS, nhất là CĐCS trong doanh nghiệp. Đến nay, toàn tỉnh đã xây dựng được 275 mô hình CĐCS điểm, trong đó có 58 mô hình điểm trong doanh nghiệp; bình quân hằng năm có 20% CĐCS đạt danh hiệu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, 74% CĐCS xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ. Bám sát quy định của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về tiêu chuẩn chức danh cán bộ lãnh đạo, quản lý công đoàn các cấp, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã ban hành quy định về bổ nhiệm, luân chuyển, điều động, biệt phái cán bộ công đoàn, đảm bảo tính kế thừa, từng bước chuẩn hóa đội ngũ cán bộ công đoàn. Tiến hành rà soát, sắp xếp bộ máy theo hướng tinh gọn, hiệu quả, củng cố các công đoàn cơ sở yếu, giải thể các công đoàn cơ sở hoạt động kém hiệu quả. Thực hiện quy trình giải thể 12 Công đoàn Giáo dục cấp huyện; sắp xếp lại Công đoàn các ngành: Giao thông, Xây dựng, Công thương, Tổng Cty KSTM Hà Tĩnh và Công đoàn Trường Đại học Hà Tĩnh. Tập trung xây dựng Trường Cao đẳng Công nghệ Hà Tĩnh đổi mới, vươn lên thực hiện lộ trình tự chủ, trở thành đơn vị dẫn đầu khối các cơ sở đào tạo nghề của Tổng Liên đoàn - Trường đã đào tạo hàng chục nghìn lao động cung ứng cho doanh nghiệp trong tỉnh và cả nước, góp phần nâng cao tay nghề cho công nhân lao động Hà Tĩnh.

Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao hỗ trợ làm nhà Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên thuộc Liên đoàn Lao động Thành phố Hà Tĩnh dịp kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam

Luôn ưu tiên đẩy mạnh Chương trình phúc lợi, chăm lo đời sống, việc làm cho đoàn viên, công nhân lao động

Việc tổ chức các hoạt động chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên và người lao động được các cấp Công đoàn Hà Tĩnh tích cực triển khai với nhiều cách làm sáng tạo, hiệu quả, thể hiện rõ nét vai trò, trách nhiệm của tổ chức công đoàn đối với đoàn viên, NLĐ. Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh đã ban hành Nghị quyết số 03/NQ-LĐLĐ ngày 06/11/2018 về đổi mới, nâng cao hiệu quả thực hiện nhiệm vụ chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ; tập trung huy động nguồn lực xã hội hóa hỗ trợ xây dựng, sữa chữa nhà “Mái ấm Công đoàn”, hỗ trợ cho đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

Trước ảnh hưởng bởi đại dịch Covid-19, các cấp công đoàn đã thành lập 1.912 Tổ Covid công đoàn; huy động trên 37,35 tỷ đồng, gần 40.000 lượt ngày công ủng hộ tuyến đầu chống dịch và tổ chức các hoạt động chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch Covid 19. Huy động đoàn viên, CNVCLĐ ủng hộ ngày công, tiền mặt, lương thực, thực phẩm để tham gia phục vụ tại các khu cách ly, hỗ trợ các suất ăn miễn phí cho người dân cách ly tập trung và ủng hộ đồng bào Miền Nam với tổng trị giá trên 6,6 tỷ đồng; phối hợp với Ngành Lao động - Thương binh và xã hội, Bảo hiểm xã hội và chủ sử dụng lao động hướng dẫn, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng Covid-19 làm thủ tục hồ sơ đề nghị hưởng các chính sách theo quy định của Chính phủ. Tổng số đoàn viên, NLĐ được hỗ trợ là 170.206 người, với tổng kinh phí hỗ trợ 307,57 tỷ đồng.

Chương trình “Tháng Công nhân”, “Tết Sum vầy”, dịp kỷ niệm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7)  hằng năm trở thành những đợt cao điểm để tổ chức công đoàn tập trung chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động. Mặc dù gặp rất nhiều khó khăn nhưng các cấp Công đoàn Hà Tĩnh đã vận động để các doanh nghiệp, nhà hảo tâm…hỗ trợ trực tiếp cho đoàn viên, người lao động. Trải qua 10 năm thực hiện Chương trình “Tết Sum vầy” (bắt đầu từ năm 2014), Quỹ Xã hội Công đoàn Hà Tĩnh đã hỗ trợ xây dựng 322 nhà Mái ấm Công đoàn, với  trị giá 8,6 tỷ đồng, gần 12.500 suất quà với trị giá 6,5 tỷ đồng được trao cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn tại Chương trình Tết sum vầy của công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 76.735 lượt đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn được tặng quà với tổng số tiền 34,33 tỷ đồng tại chương trình “Tết sum vầy” do công đoàn cơ sở tổ chức. Trung bình mỗi năm, dịp Tháng Công nhân, LĐLĐ tỉnh hỗ trợ hàng chục lượt đoàn viên làm nhà Mái ấm Công đoàn với số tiền trên dưới 500 triệu đồng, các cấp công đoàn toàn tỉnh trao trên 4.000 suất quà hỗ trợ đoàn viên bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo với số tiền trên 2 tỷ đồng (trong đó nguồn xã hội hóa trên 80%). Dịp kỷ niệm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam hàng năm, các cấp công đoàn tập trung thực hiện đồng loạt các hoạt động chăm lo hướng về đoàn viên, người lao động, nhờ đó tổ chức công đoàn và người lao động ngày càng gắn kết, vai trò, vị thế tổ chức công đoàn được cấp ủy, chính quyền và toàn xã hội ghi nhận, đánh giá cao.

Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp Báo Lao động tổ chức Cuộc thi Bút ký, phong sự về Công đoàn, công nhân và người lao động Hà Tĩnh

Sôi nổi nhiều hoạt động hướng tới chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày Thành lập Công đoàn Việt Nam, 78 năm Công đoàn Hà Tĩnh ( 28/7/1929-28/7/2024)

Kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, 78 năm Công đoàn Hà Tĩnh là dịp để các cấp công đoàn, đoàn viên, CNVCLĐ triển khai các phong trào thi đua yêu nước, lập nhiều thành tích, tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa để chào mừng. Thời điểm hiện tại, toàn tỉnh đã có 1.320 công trình, sản phẩm, phần việc của công đoàn các cấp đăng ký chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam với trị giá trên 315 tỷ đồng, (trong đó đã tổ chức gắn biển 825 công trình, sản phẩm, phần việc với số tiền gần 51 tỷ đồng).

Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp Báo Lao động phát động Cuộc thi bút ký, phóng sự viết về Công đoàn, công nhân và người lao động tỉnh Hà Tĩnh. Cuộc thi nhằm tạo cơ hội để các Nhà văn, Nhà báo, cán bộ Công đoàn, người lao động trong tỉnh thể hiện những tác phẩm văn học bút ký, phóng sự phản ánh thực tiễn phong phú, nhiều màu sắc về đời sống, việc làm của người lao động, tôn vinh lực lượng tiên phong trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; phản ánh vai trò, hoạt động thiết thực, hiệu quả của các cấp Công đoàn Hà Tĩnh…Đến thời điểm này đã có gần 50 tác phẩm tham gia, trong đó nhiều bài dự thi có chất lượng tốt, để lại nhiều xúc cảm trong lòng độc giả.

Cũng nhân dịp này, lần đầu tiên Liên hoan Tiếng hát Công nhân viên chức lao động Hà Tĩnh cấp tỉnh sẽ được tổ chức với sự tham gia của 20 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở. Liên hoan đặt ra yêu cầu đối tượng tham gia Liên hoan là đoàn viên, công nhân lao động trực tiếp sản xuất kinh doanh thuộc tổ chức Công đoàn Hà Tĩnh (cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức công tác trong lĩnh vực văn hóa nghệ thuật chuyên nghiệp không thuộc đối tượng tham gia). Đây sẽ diễn đàn để mỗi một đoàn viên, người lao động thể hiện tình yêu quê hương đất nước, niềm tự hào về truyền thống 95 năm Công đoàn Việt Nam, 78 năm Công đoàn Hà Tĩnh qua từng câu hát, điệu múa. Lễ trao giải Liên hoan Tiếng hát CNVCLĐ cấp tỉnh và Cuộc thi bút ký, phóng sự viết về Công đoàn, công nhân và người lao động tỉnh Hà Tĩnh sẽ được long trọng tổ chức gắn với dịp gặp mặt nhân kỷ niệm 95 năm Công đoàn Việt Nam.

Gắn biển công trình chào mừng kỷ niệm 95 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam

Với mục tiêu xây dựng tỉnh Hà Tĩnh phát triển nhanh theo hướng công nghiệp hiện đại, thực hiện chiến lược tăng trưởng xanh, phát triển bền vững. Đại hội XIX Công đoàn Hà Tĩnh đề ra mục tiêu: “Xây dựng Công đoàn Hà Tĩnh vững mạnh toàn diện, bảo đảm thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ trong tình hình mới; hoàn thành đạt và vượt các mục tiêu, nhiệm vụ Tổng Liên đoàn Lao động và Ban Thường vụ Tỉnh uỷ giao, xây dựng đội ngũ CNLĐ tiên tiến, lớn mạnh xứng đáng là lực lượng tiên phong trong thực hiện nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Hà Tĩnh”. Phát huy truyền thống cách mạng vẻ vang của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam trong suốt chặng đường 95 năm và truyền thống cách mạng của quê hương, đội ngũ công nhân, viên chức, lao động Hà Tĩnh sẽ tiếp tục đoàn kết, tận dụng sáng tạo thời cơ, nỗ lực vượt qua khó khăn, thách thức, xây dựng đội ngũ công nhân và tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh, quyết tâm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XIX, Nghị quyết Đại hội XIX Công đoàn Hà Tĩnh và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.