Cẩm Xuyên: Tổ chức hội nghị tuyên truyền Luật Công đoàn, Luật BHXH năm 2024

Đại biểu dự hội nghị

Tại hội nghị, các đại biểu được nghe đồng chí Phan Thị Mai Hoa - Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Cẩm Xuyên truyền đạt những điểm mới của Luật Công đoàn sửa đổi, bổ sung năm 2024 để phù hợp với tình hình kinh tế, chính trị và quan hệ lao động trong thời kỳ mới. Luật Công đoàn năm 2024 được Quốc hội khóa XV đã biểu quyết thông qua với đa số đại biểu tán thành. Luật có 6 chương, 37 điều (tăng 4 điều so với Luật hiện hành) và có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025. Đặc biệt, một số điểm mới rất quan trọng đó là: Mở rộng đối tượng gia nhập công đoàn Việt Nam như: Người lao động là công dân nước ngoài có hợp đồng lao động từ 12 tháng trở lên, người lao động Việt Nam không có quan hệ lao động (không có hợp đồng thuê mướn, trả lương giữa chủ sử dụng lao động và người lao động); quy định quyền gia nhập Công đoàn Việt Nam của tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp; bổ sung nguyên tắc tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam và làm rõ hơn nguyên tắc, nội dung hợp tác quốc tế về công đoàn (Điều 7 và Điều 9); quy định cụ thể hệ thống tổ chức Công đoàn Việt Nam hiện nay bao gồm 4 cấp; bổ sung và làm rõ hơn các hành vi bị nghiêm cấm theo hướng phân loại nhóm hành vi một cách rõ ràng theo các tiêu chí cụ thể; quy định chi tiết hơn các hành vi; quy định cụ thể hơn quyền, trách nhiệm đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên công đoàn và người lao động; bổ sung quyền giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn; bổ sung các trường hợp miễn, giảm, tạm dừng đóng kinh phí công đoàn; sửa đổi, bổ sung các quy định nhằm làm rõ nguyên tắc quản lý, sử dụng tài chính công đoàn, bổ sung quy định Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam thực hiện việc phân cấp thu, phân phối kinh phí công đoàn ...

Đ/c Phan Thị Mai Hoa - Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Cẩm Xuyên truyền đạt những điểm mới của Luật Công đoàn sửa đổi, bổ sung

Luật Công đoàn 2012 hiện hành đã tạo hành lang pháp lý quan trọng cho Công đoàn Việt Nam tổ chức thực hiện các chức năng, nhiệm vụ theo luật định, đóng góp quan trọng vào sự phát triển kinh tế, ổn định chính trị, xã hội của đất nước, phát huy vai trò, tác dụng và ảnh hưởng rộng lớn của tổ chức công đoàn trong xã hội. Tuy nhiên, trong bối cảnh mới có nhiều điều không còn phù hợp cần phải sửa đổi, bổ sung.

Luật Công đoàn năm 2024 đã thể hiện được tính thực tiễn, phù hợp với sự phát triển chung của xã hội và thể hiện được tâm tư, nguyện vọng của cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động trong xu thế hội nhập hiện nay. Mang lại niềm tin và kỳ vọng lớn lao cho hàng triệu người lao động trên cả nước. Đây là cơ hội để tổ chức Công đoàn tiếp tục khẳng định vai trò quan trọng, đồng hành cùng người lao động và đóng góp vào sự phát triển bền vững của đất nước.

Đ/c Lâm Quốc Sơn - Phó Giám đốc BHXH huyện Cẩm Xuyên truyền đạt một số điểm mới của Luật BHXH năm 2024

Cũng tại hội nghị, các đại biểu được nghe đồng chí Lâm Quốc Sơn - Phó Giám đốc BHXH huyện Cẩm Xuyên truyền đạt một số điểm mới của Luật BHXH năm 2024 như: Bổ sung trợ cấp hưu trí xã hội để hình thành hệ thống BHXH đa tầng (riêng đối với người thuộc hộ nghèo, hộ cận nghèo thì từ đủ 70 tuổi đến dưới 75 tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội); bổ sung quy định nhằm gia tăng sự liên kết giữa tầng trợ cấp hưu trí xã hội và BHXH cơ bản; bổ sung chế độ trợ cấp hằng tháng đối với người lao động không đủ điều kiện hưởng lương hưu và chưa đủ tuổi hưởng trợ cấp hưu trí xã hội; mở rộng đối tượng được tham gia BHXH.

Bên cạnh đó, nhằm từng bước hướng tới chính sách BHXH bắt buộc đối với toàn bộ người lao động có việc làm, có thu nhập và tiền lương khi có đủ điều kiện cần thiết theo tinh thần Nghị quyết số 28-NQ/TW, Luật quy định giao Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định việc tham gia BHXH bắt buộc đối với đối tượng khác mà có việc làm, thu nhập ổn định, thường xuyên trên cơ sở đề xuất của Chính phủ phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế, xã hội từng thời kỳ.

Việc bổ sung quy định trên đảm bảo phù hợp với những quy định của Bộ luật Lao động 2019, đồng thời đảm bảo gia tăng quyền lợi khi các nhóm đối tượng tham gia góp phần gia tăng diện bao phủ của BHXH.

Thông qua Hội nghị, toàn thể cán bộ công đoàn thuộc LĐLĐ huyện Cẩm Xuyên được trang bị thêm những kiến thức pháp luật cần thiết, bổ ích để hỗ trợ trong việc tham gia và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.