Công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở nhiệm kỳ 2017-2023 tại Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh

Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh luôn chủ động, tích cực, linh hoạt trong tuyên truyền, vận động CNLĐ gia nhập tổ chức Công đoàn (trong ảnh: Tuyên truyền phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS tại công ty TNHH Dịch vụ kỷ thuật Bao Yue Việt Nam)

Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh là một đơn vị mới được thành lập năm 2016, thực hiện các nhiệm vụ trong điều kiện hết sức khó khăn, đặc biệt trong 2 năm gần đây nhiều doanh nghiệp ngừng hoạt động, việc làm của công nhân lao động không ổn định, việc chấp hành pháp luật của một số doanh nghiệp chưa cao, đặc biệt là các doanh nghiệp trong nước; việc nắm bắt các quy định của pháp luật Việt Nam tại các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài chưa đầy đủ, ngôn ngữ bất đồng… Tuy nhiên, nhờ sự chỉ đạo sát sao của Liên đoàn Lao động tỉnh, sự phối hợp của Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh và các ngành có liên quan nên trong thời gian qua Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện, cử cán bộ bám nắm cơ sở, tiếp cận với công nhân lao động, phát tờ rơi tuyên truyên vận động để người lao động tham gia vào tổ chức Công đoàn; làm việc với các doanh nghiệp để trao đổi về việc thành lập Công đoàn cơ sở, khi công tác chuẩn bị xong, điều kiện đáp ứng thì tiến hành làm ngay các thủ tục để thành lập và ra mắt Đại hội. Vì vậy, công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở của Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh luôn đạt và vượt chỉ tiêu Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh giao. Ngày đầu thành lập mới có 13 công đoàn cơ sở với gần 3000 đoàn viên, thì nay tổng số công đoàn cơ sở tăng lên 72 đơn vị, với gần 10 nghìn đoàn viên công đoàn. Kết quả đó góp phần quan trọng vào thành tích chung của tỉnh trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trong thời gian qua.

Với 13 công đoàn cơ sở, gần 3.000 đoàn viên ngày đầu thành lập, đến nay tổng số công đoàn cơ sở tăng lên 72 đơn vị, với gần 10.000 đoàn viên (Trong ảnh: Đồng chí Nguyễn Văn Danh - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh và đồng chí Nguyễn Đức Thạch - Chủ tịch Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh trao Quyết định thành lập CĐCS Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Hiếu Thuận)

Sau khi thành lập Công đoàn cơ sở, Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh đã cung cấp các loại tài liệu về hoạt động công đoàn, tổ chức làm việc với các công đoàn cơ sở mới thành lập hướng dẫn nghiệp vụ, để các đồng chí trong Ban chấp hành biết kỹ năng, phương pháp hoạt động Công đoàn. Các đơn vị mới thành lập đều đã đi vào hoạt động tốt, được lãnh đạo các doanh nghiệp quan tâm và đánh giá cao, vị thế vai trò của tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp ngày càng được khẳng định. Thực tế cho thấy, ở đâu có Công đoàn thì ở đó quyền lợi người lao động được đảm bảo hơn và ở đó tình hình ổn định hơn, doanh nghiệp phát triển hơn.

Có được thành tích nổi bật trên, trong nhiều nguyên nhân, nhưng trước nguyên nhân quan trọng đó là nhờ sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh, sự phối hợp giúp đỡ của Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh, sự vào cuộc mạnh mẽ của Ban Thường vụ, Ban chấp hành đặc biệt là đội ngũ cán bộ chuyên trách Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh đã bám sát doanh nghiệp thuộc phạm vi mình quản lý, thường xuyên đồng hành cùng doanh nghiệp, động viên khích lệ doanh nghiệp, đồng thời chia sẽ khó khăn với doanh nghiệp; Nắm chắc tình hình doanh nghiệp, nắm chắc tình hình lao động, kiên trì làm công tác tuyên truyền vận động kể cả người lao động và chủ sử dụng lao động, làm cho người lao động hiểu được khi vào Công đoàn mình được quyền lợi gì; làm cho chủ sử dụng lao động thấy rằng có Công đoàn doanh nghiệp được cái gì và lợi ích của doanh nghiệp như thế nào. Từ đó đưa lại những kết quả về công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở như trên.

Đoàn viên, CNLĐ Khu kinh tế luôn được quan tâm cả về đời sống vật chất và tinh thần (Trong ảnh: Đồng chí Bí thư Tỉnh ủy Hà Tĩnh Hoàng Trung Dũng trao quà cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn tại Chương trình Tết Sum vầy năm 2022 của Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh)

Để công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp ngày càng tốt hơn, thời gian tới Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh tập trung vào một số giải pháp như sau:

Quan tâm nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn các cấp, đặc biệt là Công đoàn cơ sở, xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh trong các doanh nghiệp. Công đoàn cơ sở phải thực hiện tốt chức năng đại diện chăm lo, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, công đoàn cơ sở phải thực sự là chỗ dựa tin cậy, là niềm tin của người lao động, làm cho người lao động thấy rằng mình vào công đoàn thì được quyền lợi hơn không vào công đoàn, đồng thời công đoàn cơ sở phải tạo được niềm tin cho chủ sử dụng lao động, giúp họ nhận thấy khi chưa có công đoàn thì doanh nghiệp gặp nhiều khó khăn, nhưng khi có công đoàn thì có nhiều thuận lợi; thường xuyên đồng hành cùng doanh nghiệp, gần gũi gắn bó với doanh nghiệp, nắm chắc tình hình hoạt động của doanh nghiệp, lao động trong doanh nghiệp, tham gia với doanh nghiệp thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển, trên cơ sở đó để xây dựng kế hoạch vận động phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở.

Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh tổ chức Giải bóng chuyền Nam chào mừng Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 - 2028

Làm tốt công tác tuyên truyền vận động phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở. Tập trung tuyên truyền để người lao động nhận thức rõ về quyền lợi khi tham gia vào tổ chức công đoàn, phấn đấu mỗi người lao động là một đoàn viên của tổ chức công đoàn trong doanh nghiệp. Đổi mới nội dung và hình thức tuyên truyền với nhiều phương pháp như gặp gỡ trao đổi, tổ chức đối thoại; tuyên truyền thông qua các phương tiện thông tin đại chúng để chủ doanh nghiệp và người lao động hiểu rõ về vai trò, vị trí, ý nghĩa và tầm quan trọng của việc thành lập Công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp. Nội dung công tác tuyên truyền ngắn gọn, dễ hiểu, dễ nhớ, tập trung vào những vấn đề có ý nghĩa thiết thực, liên quan trực tiếp đến quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động khi tham gia vào tổ chức công đoàn, tự nguyện tích cực tham gia các hoạt động của tổ chức công đoàn. Đồng thời phải làm cho chủ sử dụng lao động hiểu được vai trò của tổ chức công đoàn trong doanh nghiệp.

Tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định của pháp luật có liên quan đến quyền lợi của người lao động, quyền thành lập và hoạt động công đoàn của công nhân lao động theo quy định. Tăng cường công tác phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chủ trương, chính sách pháp luật liên quan đến quyền lợi, chế độ chính sách cho người lao động.

Đổi mới nội dung phương pháp hoạt động, nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức công đoàn, tạo động lực thu hút CNLĐ gia nhập tổ chức công đoàn. Sau khi thành lập, cần quan tâm xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động. Tất cả các hoạt động phải thực sự có chiều sâu, có sức lan tỏa lớn để từ đó thu hút công nhân lao động tự nguyện tham gia và hoạt động trong tổ chức Công đoàn.

Trên tinh thần đoàn kết, năng động, sáng tạo và sự kiên trì, nỗ lực phấn đấu tập hợp CNLĐ vào tổ chức Công đoàn, tin tưởng nhiệm kỳ 2023 - 2028 Công đoàn các khu kinh tế tỉnh Hà Tĩnh sẽ tiếp tục đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS, xây dựng CĐCS và Công đoàn các Khu kinh tế tỉnh không ngừng lớn mạnh, luôn là điểm tựa tin cậy của người lao động; góp phần xây dựng Khu Kinh tế tỉnh Hà Tĩnh phát triển nhanh, bền vững, là động lực tăng trưởng của tỉnh Hà Tĩnh và của cả khu vực.