Liên đoàn lao động tỉnh Hà Tĩnh

Loading...

Mỗi công đoàn cơ sở - Một lợi ích đoàn viên

Trang chủ Công văn

CV số 56 về việc quy hoạch cán bộ

Đăng ngày 24-03-2022 00:00

In bài Gửi mail 14 Lượt xem

Xem cỡ chữ

. . . . .

Cùng chuyên mục

CV số 71 về việc phối hợp tổ chức đối thoại trong Tháng công nhân năm 2022 (04-04-2022)
CV số 65 về việc ban hành khung tiêu chí đánh giá kết quả hoạt động Tháng Công nhân năm 2022 đối với công đoàn cấp trên TT CS (29-03-2022)
CV số 56 về việc quy hoạch cán bộ (24-03-2022)
CV số 54 về việc tiếp tục thực hiện NQ số 9b về Công đoàn tham gia xây dựng và thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở trong tình hình mới (23-03-2022)
CV số 53 về việc tổ chức các hoạt động xã hội trong Tháng Công nhân năm 2022 (23-03-2022)
CV số 52 về việc đôn đốc tham gia Chương trình 01 triệu sáng kiến và làm hồ sơ xét đề nghị tặng Bằng Lao động sáng tạo (22-03-2022)
CV số 50 về việc tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 07c về Chất lượng bữa ăn ca của người lao động (22-03-2022)
CV số 17 về việc đảm bảo thực hiện tốt dân chủ cơ sở, phòng ngừa, giải quyết tranh chấp lao động ngừng việc tập thể (16-02-2022)
CV số 01 Vv hướng dẫn một số nội dung trọng tâm công tác kiểm tra, giám sát năm 2022 (07-02-2022)

Văn bản chỉ đạo điều hành

Tài liệu họp

Chương trình

Quyết định

VĂN BẢN VỀ CHẾ ĐỘ CHÍNH SÁCH

UBND tỉnh Hà Tĩnh: Kế hoạch thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động

UBND tỉnh Hà Tĩnh: Kế hoạch thực hiện chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động

Hướng dẫn về tăng giờ làm thêm trong bối cảnh phòng, chống dịch COVID-19 và phục hồi, phát triển...

Doanh nghiệp, người lao động Hà Tĩnh mong muốn tăng giờ làm thêm để phục hồi sản xuất, kinh doanh

Hướng dẫn An toàn, vệ sinh lao động cho nhân viên y tế trong phòng, chống dịch COVID-19

[Infographic] Chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động

Công đoàn Hà Tĩnh

Thống kê truy cập

Hôm nay : 203

Tháng này : 43534

Tổng truy cập : 36791787