Câu hỏi : Công ty tôi hiện có 3 người là an toàn vệ sinh viên. Tôi thấy nhiệm vụ của ATVSV là đôn đốc, kiểm tra, giám sát công tác ATVSLĐ của tổ họ phụ trách nói riêng và của công ty nói chung. Xi hỏi, có quy định nào về ATVSV và các quyền khi tham gia mạng lưới ATVSV? Người hỏi: Phan Quốc Bảo (Ngày hỏi:15/07/2022) |
Câu trả lời : Cơ quan trả lời: Ban CSPL LĐLĐ tỉnh Ngày trả lời: 15/07/2022 Vấn đề bạn hỏi, Ban CSPL LĐLĐ tỉnh trả lời như sau: Căn cứ Khoản 1,2,3 Điều 74 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 quy định về An toàn vệ sinh viên (ATVSV) như sau: “1. Mỗi tổ sản xuất trong các cơ sở sản xuất, kinh doanh phải có ít nhất một an toàn, vệ sinh viên kiêm nhiệm trong giờ làm việc. Người sử dụng lao động ra quyết định thành lập và ban hành quy chế hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên sau khi thống nhất ý kiến với Ban chấp hành công đoàn cơ sở nếu cơ sở sản xuất, kinh doanh đã thành lập Ban chấp hành công đoàn cơ sở. 2. An toàn, vệ sinh viên là người lao động trực tiếp, am hiểu chuyên môn và kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động; tự nguyện và gương mẫu trong việc chấp hành các quy định an toàn, vệ sinh lao động và được người lao động trong tổ bầu ra. 3. An toàn, vệ sinh viên hoạt động dưới sự quản lý và hướng dẫn của Ban chấp hành công đoàn cơ sở, trên cơ sở quy chế hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; phối hợp về chuyên môn, kỹ thuật an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình thực hiện nhiệm vụ với người làm công tác an toàn, vệ sinh lao động hoặc bộ phận quản lý công tác an toàn, vệ sinh lao động, người làm công tác y tế hoặc bộ phận y tế tại cơ sở”. Về quyền của ATVSV được quy định tại khoản 5, Điều 74 Điều 74 Luật An toàn vệ sinh lao động năm 2015 như sau: “a) Được cung cấp thông tin đầy đủ về biện pháp mà người sử dụng lao động tiến hành để bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc; b) Được dành một phần thời gian làm việc để thực hiện các nhiệm vụ của an toàn, vệ sinh viên nhưng vẫn được trả lương cho thời gian thực hiện nhiệm vụ và được hưởng phụ cấp trách nhiệm. Mức phụ cấp trách nhiệm do người sử dụng lao động và Ban chấp hành công đoàn cơ sở thống nhất thỏa thuận và được ghi trong quy chế hoạt động của mạng lưới an toàn, vệ sinh viên; c) Yêu cầu người lao động trong tổ ngừng làm việc để thực hiện các biện pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động, nếu thấy có nguy cơ trực tiếp gây sự cố, tai nạn lao động và chịu trách nhiệm về quyết định đó; d) Được học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, phương pháp hoạt động”. |
[Trở lại] |
Hôm nay : 4582
Tháng này : 46362